L’INSA Toulouse est une grande école d’ingénieurs publique, pluridisciplinaire et internationale, reconnue pour l’excellence de sa formation et de sa recherche. Sous tutelle du ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche, c’est un Etablissement Public à Caractère Scientifique, Culturel et Professionnel, accrédité par la Commission des Titres d’Ingénieur.
L’INSA Toulouse accueille 3300 étudiants, offre 8 spécialités de formation, emploie 750 personnels et 800 vacataires.
Missions et activités du poste
Missions :
La personne recrutée aura pour missions principales :
Assurer des enseignements dans les différentes formations sous la responsabilité du département GEI ;
S’impliquer sur des projets de recherche au LAAS-CNRS en particulier au sein d’un des départements DO (Décision et Optimisation), RISC (Réseaux Informatique et Systèmes Critiques) ou ROB (Robotique).
Activités principales :
Produire et assurer des cours magistraux, des travaux dirigés, des travaux pratiques ou des projets dans les thématiques de l’Intelligence Artificielle ;
Mettre en place des tutoriels d'autoformation pour présenter différents outils spécifiques (plateformes de calcul, frameworks de développement, …), des enjeux de l’IA (confiance, responsabilité sociétale et environnementale, …) ou de veille scientifique ;
Participer à la vie du département (journées portes ouvertes, forum, …) ;
S’impliquer dans des activités de recherche à travers la participation à des projets de recherche
Enseignement :
La personne recrutée intégrera l’équipe pédagogique du département GEI (Génie Electrique et Informatique) de l’INSA Toulouse. Il/Elle dispensera des enseignements de la 3ème à la 5ème année relevant plus particulièrement de la pré-orientation “Modélisation, Informatique, Communication”, de la spécialité « Informatique et Réseaux » ou de la spécialité « Automatique-Electronique » du Département Génie Électrique et Informatique. La thématique d’enseignement visée est celle de l’Intelligence Artificielle au sens large (apprentissage automatique, résolution de problèmes et optimisation, connaissances et raisonnement, interactions), de son intégration à différents niveaux (applications logicielles, informatique embarquée, …) et de ses enjeux sociétaux et environnementaux. Des thématiques d’enseignement connexes en informatique, et servant de base à l’IA, sont également pertinentes. Les formats pédagogiques peuvent être de type cours, TD, TP et projet.
Compétences attendues
Apprécier le travail en équipe
Capacité à travailler en collaboration avec des industriels et des enseignants d’autres disciplines
Contrat
CDD de 3 ans, période d’essai de 6 mois.
Date de début du contrat : 01/09/2025
En fonction de la grille de rémunération fonction publique des MAST, reprise d’ancienneté et expériences
Obligations de service : Les temps de travail d’un associé mi-temps est de 803.50 heures de travail effectif annuel comportant :
o pour moitié un activité d’enseignement : 96 HETD en présentiel,
o pour moitié une activité de recherche
Informations complémentaires
Dispositif d’accompagnement et de formation performant et motivant
Conditions de vie au travail et modalités d’organisation du travail attractives
Remboursement forfaitaire mensuel des cotisations de protection sociale complémentaires destinées à couvrir les frais de santé pour un montant de 15 € bruts
Forfait mobilité durable - covoiturage et vélo – et/ou prise en charge des transports en commun à hauteur de 75%
Parking réservé INSA
Accès aux services de restauration de l’INSA
Accès à l’Association des Personnels de l’INSA (activités culturelles et sportives.)
L’INSA Toulouse est pleinement engagé en faveur de l’égalité, de la diversité et de l’inclusion. Pour en savoir plus, consultez la page dédiée de notre site à l’adresse https://www.insa-toulouse.fr/les-plus-rh/#egalite
Procédure pour candidater
Conditions de recrutement : Les candidats doivent justifier :
de l’exercice réel et confirmé d’une activité professionnelle principale à temps plein, autre que l’enseignement, en rapport direct avec la discipline concernée, qui permet de justifier de moyens d’existence réguliers, depuis au moins 3 ans
d’une rémunération principale supérieure à celle de maître de conférences associé.
Composition du dossier de candidature :
CV académique et lettre de motivation,
Autorisation et attestation d’emploi de l’employeur principal de moins de 2 mois,
Copie du contrat de travail et copie du dernier bulletin de salaire, Pour les indépendants, copie de la taxe professionnelle des 3 dernières années,
Copie du dernier diplôme obtenu,
Copie d’une pièce d’identité. Pour les candidats de nationalité étrangère, copie du passeport et du titre de séjour en cours de validité,
Attestation sur l’honneur de ne pas effectuer d’enseignements dans un autre établissement d’enseignement ou de recherche